工作受骗后，可以采取以下措施：
向公安机关报案
报案时，应提供尽可能多的证据，如通信记录、转账记录、收据、合同等。
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》和《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》，诈骗行为在数额较大、巨大或特别巨大的情况下，将受到刑法的惩处。
向劳动监察机构或工商行政管理部门投诉
如果是在职介公司或中介机构被骗，可以向当地的劳动监察机构或工商行政管理部门投诉。
这些机构会根据投诉进行调查，并可能对违法行为进行处罚。
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国就业促进法》，劳动者享有平等就业和选择职业的权利，招聘单位和职业中介机构应提供平等的就业机会和公平的就业条件。
向招聘网站投诉
如果是在招聘网站上被骗，可以向该网站投诉并请求协助解决问题。
招聘网站有责任对在其平台上发生的欺诈行为进行调查和处理。
向法院提起民事诉讼
如果与中介的纠纷属于一般民事纠纷，可以向中介所在地的法院提起民事诉讼。
法院会在受理后六个月内审理完毕，并可能判决中介赔偿损失。
建议
及时报案：一旦发现自己被骗，应立即向公安机关报案，以便尽快启动法律程序。
收集证据：在报案前，务必收集所有与骗局相关的证据，包括通信记录、转账记录等。
咨询专业人士：在求职过程中，可以咨询法律专业人士，了解自己的权益和应采取的措施。
选择合适的投诉渠道：根据骗子的类型和行为的性质，选择向公安机关、劳动监察机构或工商行政管理部门投诉，以提高解决问题的效率。
