卖奶粉的提成方案可以根据不同的品牌、销售量以及销售策略来设定。以下是一些常见的提成方法：
按销售额比例提成
普通品牌奶粉：销售额的3%。
知名品牌奶粉：销售额的5%。
按销售量提成
羊奶粉：
1至5罐，每罐提成50元。
6罐，提成400元。
12罐（两件），提成900元。
三件以上，可再得100元。
销售额阶梯制
销售额在1000元以下，提成率为5%。
销售额在1000元（含）至2000元之间，提成率为8%。
销售额在2000元以上，提成率为10%。
组合销售额提成
员工通过组合销售完成的销售额达到一定阶梯时，将获得额外的提成奖励。
固定提成与比例提成结合
导购提成可以采用固定金额（如每听5-8元）或实际完成销售额的百分比（如5-10%）来计算。
综合完成率与品类提成比例
店员薪资由底薪、最终销售提成（销售提成+单品提成-扣除店宣传服务费）和手工提成构成。
销售提成=品类销售额×综合完成率×品类提成比例。
这些提成方案可以根据具体情况进行调整，以确保既能激励员工积极推销，又能保证公司的利润空间。建议根据产品的利润率和市场情况，选择最适合的提成方案。
