公检法系统公务员的待遇通常被认为是相对较高的。以下是公检法系统公务员待遇的一些关键点：
基本工资：
基本工资根据职务和工龄确定，改革后基本工资有所提高，并且根据学历不同定级不同。
绩效奖金：
公检法系统公务员通常享有司法绩效奖金，这是他们收入的重要组成部分。
津贴补贴：
公检法系统公务员可能享有政法津贴、交通补贴、物业补贴等。
公积金和社保：
公检法系统公务员的公积金和社保缴纳水平通常高于普通公务员。
职级晋升：
员额制法官和检察官晋升后，工资待遇会有显著提升。
地区差异：
不同地区的公检法系统公务员待遇会有所差异，发达地区的收入通常会更高。
员额制：
法检两院实行员额制管理，员额内人员的工资待遇通常比非员额人员高。
综合年收入：
综合年收入包括基本工资、绩效奖金、津贴补贴等，根据不同职务、地区、工龄等因素，年收入会有所不同。
需要注意的是，上述信息可能因时间、地区、政策变化等因素而有所不同。如果您需要更详细的信息，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门
