劳动教养制度已经于2013年被废止，因此与之相关的案底也 不会消除。根据《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》，劳动教养制度被废止，这意味着曾经被劳教过的人员不会因这一经历而受到不利影响。
尽管劳教制度已经废止，但劳动教养的档案仍然会按照相关规定进行保管。具体而言，劳动教养档案的保管期限分为永久、长期和短期三种，短期为二十年以下（含二十年），长期为二十一年至五十年，五十一年以上为永久。档案的保管期限应从罪犯或劳教人员释放、解教、死亡的当年算起。
因此，对于曾经被劳教过的人员，虽然案底不会消除，但已经不存在因劳教而带来的不利影响。同时，这些记录会按照法律规定进行保管，除非司法机关办案需要或有关单位根据国家规定进行查询，否则这些记录不会向任何单位和个人提供。
